Conseiller socio-éducatif / Conseiller supérieur socio-éducatif titulaire ou contractuel / Directeur adjoint/e a compétence sociale (H/F)

Localisation :

Permanence sociale d’accueil Bastille 5 rue Lacuée, 75012 Paris
Métro : Bastille

Poste vacant au 1er juin 2022

Présentation de la SDILE et du service :

La direction des solidarités(DSOL) met en œuvre la politique d’action sociale définie par la Ville de Paris : instruction et délivrance des nombreuses prestations sociales de la Ville, gestion de plus de 140 établissements pour l’accueil ou l’hébergement des personnes âgées, en difficulté et sans abri, développement de dispositifs de services à la personne, Elle assure les missions de la prévention et de la protection de l’enfance ainsi que celles du service social polyvalent.

Au sein de la DSOL, La Sous-Direction de l’Insertion et de la lutte contre l’exclusion (SDILE) pilote et déploie les actions municipales de solidarité et d’insertion en faveur des personnes en situation de précarité. Elle est issue de la Sous-Direction de l’Insertion et de la Solidarité de la DASES (SDIS) et de la Sous-Direction de la Solidarité et de la Lutte contre l’Exclusion du CASVP (SDSLE). Elle comprend deux pôles :

• Le Pôle insertion et lutte contre l’exclusion composé du Service de lutte contre l’exclusion et du Service de l’insertion professionnelle.
• Le Pôle insertion par l’hébergement et le logement comprenant le Service de l’insertion par le logement et le Service des établissements d’hébergement.

La PSA Bastille dépend du service de lutte contre l’exclusion et compose avec les deux autres PSA (Gauthey et Belleville) le 21ème secteur sur lequel intervient un service de coordination spécifique.

Elle accueille les hommes à partir de 25 ans, sans domicile stable sur le territoire parisien pour une écoute, une ouverture de droits, une évaluation, une orientation et un accompagnement social si nécessaire.

• Elle collabore à l’application du dispositif parisien d’insertion des bénéficiaires du RSA,
• Elle intervient sous diverses formes auprès des personnes en situation de précarité : Traitement des demandes d’aides exceptionnelles dans le cadre d’un suivi social.
• Elle repère, signale et accompagne les adultes vulnérables.

Elle forme les futurs (es) professionnel (le)s : assistants de service social, conseiller (e) s en économie sociale

Définition Métier :

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la directrice de la PSA Bastille, il/elle seconde celle-ci en collaboration étroite avec l’adjointe chargée de la part administrative de la structure dans ses missions de responsable d’un établissement d’action sociale et de manager d’équipes composées de personnels sociaux (CSE, ASP, ASE et CESF). Le DACS aura sous sa responsabilité une équipe de 24 travailleurs sociaux et de 3 CSE.

Activités principales :

Il /elle intègre une équipe de direction et participe, en lien étroit avec la directrice, aux activités suivantes :

• L’organisation et le bon fonctionnement de la PSA Bastille
• L’encadrement et l’animation des équipes sociale d’accueil et d’accompagnement à travers une mission de soutien et de pilotage de l’activité des cadres de ces équipes (suivi des files actives, répartition de la charge de travail, accompagnement dans les missions de conseil et de soutien, mobilisation sur des projets innovants, accompagnement à la formation professionnelle, etc.).
• La garantie de la qualité des services apportés aux usagers tant en terme d’organisation du premier niveau de réponse à l’accueil que du contenu de l’accompagnement social proposé à ces derniers.
• La participation à la décision des aides sociales (AE).
• L’élaboration et le suivi des projets de la DSOL le cas échéant (groupe de travail, participation des usagers, lutte contre les incivilités, Paris de l’action sociale, etc.) et le pilotage local des actions mises en œuvre dans le cadre du projet de service.
• L’analyse de l’activité du service, de ses évolutions et le développement des outils nécessaires à ce suivi.
• Le pilotage, le développement et le suivi du partenariat en lien avec les cadres référents des thématiques tant au niveau associatif qu’institutionnel.
• L’organisation de manifestations et le développement de projets avec les partenaires (permanences d’aller-vers, actions de présentation de la PSA, développement de nouvelles modalités de prise en charge, etc.).
• Le respect des conditions de travail et des règles d’hygiène et de sécurité.
• La veille et la diffusion de l’information sur les dispositifs sociaux et les évolutions réglementaires concernant le secteur de la grande exclusion en particulier et de l’action sociale parisienne en général.
• Le suivi du taux d’accompagnement et de la contractualisation des allocataires du RSA en lien étroit avec le secrétariat social ainsi que la représentation de la PSA dans le cadre de l’Equipe pluridisciplinaire 21.
• Le suivi des affaires signalées en lien avec les services centraux.

• Il/elle a vocation à assurer la représentation de la PSA et à remplacer la directrice en cas d’absence ou d’empêchement.
• Il/elle a vocation à être présent à l’accueil de la PSA et répondre aux sollicitations des professionnels qui y interviennent.

NB : les activités ne sont pas exhaustives et son susceptibles d’évoluer avec le temps

• Intérêt pour les questions sociales et connaissance des dispositifs sociaux nationaux et municipaux
• Expérience réussie en tant que cadre dans un service social ou médico-social
• Connaissance générale du droit de la fonction publique
• Capacité à s’adapter au travail de terrain et aux situations de crise
• Bonne pratique des outils bureautiques l’informatique (EXCEL, WORD, PIAF notamment.)
• Très bonnes capacités rédactionnelles
• Une connaissance des logiciels parisiens de la prise en charge social est appréciée (ISIS/PEPS)