Chargé.e de partenariats logement Convergence Grand Paris
Vous souhaitez vous engager dans la lutte contre la grande exclusion en vous impliquant dans un projet d’insertion ambitieux et porteur d’une dynamique territoriale forte.
Vous avez déjà une première expérience professionnelle dans le secteur de l’hébergement et du logement et une bonne connaissance des réseaux IAE, associatifs et institutionnels franciliens.
Vous avez envie de faire le lien entre les acteurs du logement et le secteur de l’Insertion par l’Activité Economique, et de travailler en réseau
Mobile, organisé (e) et doté (e) d’une bonne aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe et vous êtes force de propositions et de solutions…
… alors nous avons besoin de vous pour développer le réseau des partenaires logement de Convergence Grand Paris.
Le Programme Convergence (CVG) s’adresse aux chantiers d’insertion qui accueillent des personnes en situation de grande précarité, en proposant un renforcement des ressources et une approche globale de l’accompagnement vers l’accès à une situation logement et santé stables et un retour à l’emploi.
Convergence est aujourd’hui déployé sur 8 territoires en France, dans 50 chantiers d’insertion, et bénéficie à plus de 1700 salariés en parcours d’insertion.
Convergence Grand Paris est aujourd’hui mis en oeuvre dans 8 chantiers d‘insertion qui accompagnent 400 personnes durablement éloignées de l’emploi.
Plus d’infos sur : https://convergence-france.org/
Rattaché.e au Coordinateur Convergence Grand Paris, vous exercerez les missions suivantes :
Missions principales
- Identifier les besoins en matière d’accès au logement pour les salariés accompagnés en chantier d’insertion, en lien avec les chargés d’insertion professionnelle
- Identifier les acteurs et constituer le réseau des partenaires logement souhaitant s’engager dans Convergence, et constituer un fichier des structures partenaires
- Développer avec l’ensemble de ces structures un partenariat pérenne, facilitant le recours à leurs services lorsque les situations des salariés le nécessitent
- Gérer les dossiers complexes et rechercher des solutions pour une prise en charge adaptée des salariés, en coordination avec le réseau de partenaires (gestion des situations d’urgence,
recherche de solutions visant au maintien de l’accompagnement) et dans le cadre des dispositifs existants (SIAO, DLH, accords collectifs, bailleurs sociaux, etc.) - Animer une relation régulière de travail, individuelle et collective, avec les chargés d’insertion professionnelle des chantiers Convergence Grand Paris.
- Réaliser des actions d’accompagnement dans et vers le logement, dans le cadre d’ateliers ou à titre individuel
- Collecter et évaluer les données, suivre les actions réalisées et les partenariats (suivi des parcours, reporting…). Préparer les bilans annuels.
Missions secondaires
- Participer aux activités et projets des chantiers d’insertion
- Participer aux différents comités de suivi
- Représenter le programme Convergence auprès des interlocuteurs du logement
- Informer et actualiser des tableaux de Bord et une base de données.
Compétences
Compétences techniques
- Connaissance des dispositifs et modalités d’accès au logement
- Expérience professionnelle qui vous a permis de vérifier votre goût pour l’accompagnement individualisé et pour le développement d’actions sur les champs du logement
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Compétences transverses
- Savoir adopter une posture d’accompagnement avec les salariés en insertion, et les chantiers porteurs
- Savoir rendre compte, oralement et par écrit, à différents interlocuteurs (partenaires, chantiers d’insertion, équipe, …)
- Etre rigoureux dans le suivi des dossiers et l’actualisation des tableaux de bord
- Savoir gérer des priorités, prendre des initiatives, s’adapter à différents acteurs.
Lieu de travail
Bureau Convergence Grand Paris : 13 rue Santeuil 75005 Paris.
Nombreux déplacements dans les autres chantiers Convergence à Paris et en Région Parisienne
CDI à temps plein 36 heures 50 par semaine
Une journée de RTT toutes les 4 semaines/13 RTT par an
Coefficient et rémunération selon la Convention collective des Chantiers d’Insertion.
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@emmaus-defi.org
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📢La lutte contre la pauvreté : Un investissement social payant !
Retrouvez l'étude inédite publiée par le Collectif ALERTE dont la FAS fait partie ici :
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📢#Pauvreté : "La France n'a pas seulement les moyens et le devoir d'éradiquer la pauvreté, elle y a intérêt !"
💡L'étude inédite publiée par le Collectif ALERTE brise le idées reçues et invite les pouvoirs publics à agir !
🔎A découvrir ici👉https://lstu.fr/PRDF8Fqo
On est dans la confusion la plus générale.Le ministre additionne des montants accordés à des associations sans l’intervention desquelles le désordre serait généralisé.On est loin du pragmatisme et de la lucidité prônés par Michel Barnier. » fustige P.Brice
Bruno Retailleau cible les associations d’aide aux migrants
Le ministre de l’intérieur a dénoncé la présence des associations dans les centres de rétention administrative et leur subventionnement.
www.lemonde.fr
Laisser des enfants dormir dans la rue c'est sacrifier leur santé mentale, les surexposer aux retards de développement.
Aucun enfant ne doit aller à l'école sans savoir où il dormira le soir.
Les associations alertent encore ce matin. L'inaction du gouvernement est intolérable.
💬 "Qu'on arrête de diviser les gens, de les mettre en concurrence les uns contre les autres."
Les mots de Pascal Brice, président de la Fédération de la solidarité
#ApollineMatin
Deux "journées du travail social" pour "montrer la force" de la profession
@FedeSolidarite
Les perspectives de Pascal Brice clôturent les Journées du Travail Social
« Nous allons continuer le combat pour que les politique publiques dans ce pays soit à la hauteur de ce qui ce vit. »
« Votre fédération continuera à mettre le travail social en pleine lumière avec un objectif : c’est que ce combat là ne soit plus le combat de quelques uns mais de toute la société. »
Plénière 3 - le travail social, une solution contre le chaos avec @fa_brugere, philosophe, Jean-Jacques Brot, ancien préfet, @NDuvoux, président du @ConseilPauvrete , @finchelstein, secrétaire général @j_jaures, Véronique Lambert, directrice de l’Etape, administratrice de la FAS
Jean-Jacques Brot : « il faut que collectivement nous retrouvions les fonctions et les valeurs qui vont nous permettre de survivre dans une société de plus en plus vulnérable. »
Véronique Lambert : « les travailleurs sociaux sont les garants du lien social, ils sont les professionnels qui évitent le chaos, qui mettent en place la solidarité. On doit réussir à montrer ce que serait une société sans nous. »
Plénière 2 : Pouvoir d’agir : comment réinventer la solidarité avec Cyprien Avenel, sociologue, Christine Bailly, membre du CLTSDS, Denis Bourque, professeur à l’Université du Québec en Outaouais, Samir Elhamdi et Florence Moritz représentantsdes personnes accompagnées
Christine Bailly « il faut aussi prendre en compte la capacité des personnes à participer afin de les accompagner au plus près des besoins pour redonner ce pouvoir d’agir. »
Cyprien Avenel : « le travailleur social n’est pas là uniquement pour réparer mais pour accompagner la personne telle qu’elle est. Il-elle n’est plus seulement porte parole de l’usager mais un accompagnateur vers la prise de parole des personnes »