Chef·fe de service (h/f)
Rattaché au pôle Hébergement, Insertion et Responsabilisation de l’association SOLFA, le service logement « Habiter Ensemble » s’inscrit dans le plan national du Logement d’Abord. Il a pour mission principale l’accompagnement des ménages vers et dans le logement (AVDL). A cette fin, il mobilise les outils de l’AVDL, complétés d’une expertise spécifique sur les troubles psychiques.
Le service intervient auprès de plusieurs publics et selon plusieurs modalités : mesures FSL-Accès et Maintien, places en ALT, mesures d’accompagnement social auprès de ménages en difficultés dans le parc HLM. Il accompagne ainsi plus de 400 bénéficiaires par an.
Pour le service logement « Habiter Ensemble » CDD de 12 mois – 39h/semaine – basé à Lille
Profil recherché :
- Vous maîtrisez les outils du Logement d’Abord et de l’AVDL
- Vous avez une expérience réussie en pilotage d’équipe pluridisciplinaire
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles, vous adoptez une posture professionnelle en toutes circonstances
- Vous aimez le travail en équipe, vous êtes disponible et avez le sens du service rendu
- Vous savez recueillir, analyser, hiérarchiser et synthétiser les informations
- Vous gérez facilement vos priorités, et vous êtes organisé
- Vous savez prendre des initiatives, et être force de proposition pour apporter des améliorations
- Vous faites preuve de discrétion professionnelle, de rigueur et de probité
- Vous maîtrisez parfaitement le pack Office et les outils bureautiques
- Vous maîtrisez la langue française, à l’oral et à l’écrit
Missions :
- Encadrement de l’équipe composant le service (travailleurs sociaux et psychologues) : recrutements, suivi RH, développement des compétences, vie d’équipe
- Pilotage de l’activité : organisation et suivi de l’activité et de son reporting pour les différentes missions du service, en interne et auprès des financeurs : élaboration des conventions, systématisation des outils de l’AVDL (diagnostic, engagement tripartite, suivi, bilan), suivi des files actives, préparation et participation aux bilans, suivi financier
- Développement des partenariats : participation et contribution aux rencontres du réseau de l’accompagnement social lié au logement et du Logement d’abord, préservation des liens en place avec les bailleurs sociaux (SIA, Pas-deCalais Habitat, Vilogia, LMH, Partenord), l’ARS, la CLAS, recherche de nouveaux partenariats de manière pro-active
- Veille professionnelle : adaptation de l’offre du service selon les problématiques locales et la déclinaison de la politique du Logement d’Abord
- Membre du CODIR élargi de SOLFA : participation aux instances et aux groupes de travail thématiques transverses
Cadres :
- Lieu de travail : MEL, Béthune, Arras
- Rémunération : 42 k€ annuels bruts
- Avantages : 6 semaines de CP + 23 RTT, mutuelle prise en charge à 50%, forfait mobilité durable 300€/an, offres CSE.
- Qualification attendue : CAFERUIS ou équivalent
- Au moins 3 ans d’expérience
Modalité de candidature :
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Julie XAVIER
Directrice du Pôle Hébergement et Insertion
Mail : jxavier@asso-solfa.fr
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