Responsable de service éducatif du Pôle Asile (h/f)
L’association APREMIS recrute un(e) Responsable de service éducatif du Pôle Asile (H /F) CDD – remplacement pour un congé maternité
Poste à pourvoir à Amiens de mai à septembre 2022
Contexte
Le Pôle Asile regroupe un Centre d’Accueil de Demandeurs d’Asile (150 places), un Service Hébergement d’Urgence (70 places), un dispositif d’Accueil des Réfugiés Relocalisés et des actions de FLE. Il compte 13 intervenants sociaux, 2 conseillers en insertion professionnelle, 2 formatrices F.L.E., 2 psychologues et une secrétaire, et bénéficie des services mutualisés d’une équipe technique et d’une régie sociale.
Missions principales :
- Placé sous la responsabilité directe du directeur adjoint du Pôle Asile, il.elle assure une mission de coordination, d’animation et de conseil auprès des travailleurs sociaux du Pôle Asile qui interviennent sur l’ensemble du département de la Somme.
- Le directeur adjoint et le.la responsable de service éducatif se répartissent l’animation des équipes éducatives du service ainsi que les missions de coordination avec les autres services de l’association en fonction de cette répartition susceptible d’évoluer dans le temps.
- Il coordonnera l’intervention des travailleurs sociaux de ce service auprès des ménages accompagnés et sera le garant des projets individuels.
- Il assurera également le recueil des informations et tableaux de bord à collecter et transmettre aux différents partenaires.
Profil de poste :
- Titulaire d’un CAFERUIS ou d’un diplôme équivalent.
- Intérêt pour le public issu de l’exil et connaissance des politiques d’accueil des demandeurs d’asile et d’intégration des réfugiés.
- Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et aisance rédactionnelle nécessaires
- Maitrise de l’anglais souhaité
- Permis de conduire exigé
Rémunération :
selon les accords collectifs de travail applicables dans les CHRS et les services d’insertion pour adultes (IDCC : 0783) – groupe VI – statut cadre – (salaire brut entre 2 500 € et 3 000 € selon expérience en application des accords collectifs).
Horaires de travail et lieu de travail
- 35 heures par semaine. Repos compensateurs complémentaires (3 semaines).
- AMIENS
Modalités de candidature :
Adresser une lettre de motivation et un CV à :
Madame la Directrice Générale de l’association APRÉMIS
21 rue Sully – BP 61629 – 80016 AMIENS Cedex 1
Ou par courriel à marie.fauvarque@apremis.fr
Date limite de dépôt des candidatures : dans les plus brefs délais et avant le 6 Mai 2022 pour une prise de poste rapide