Responsable de filière

L’association intermédiaire malouine AIM LE LIEN, entreprise sociale et solidaire a pour but de favoriser l’inclusion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l’emploi.
Pour assurer son essor sur son territoire d’intervention composé de 43 communes du Pays de St Malo, l’association recrute :

Un·e responsable de filière association intermédiaire (AI)

Par délégation du Conseil d’Administration, sous statut cadre, le-la titulaire est chargé-e de la gestion globale de la filière et de son développement. Le poste s’inscrit dans le cadre d’un projet de rapprochement opérationnel inter associatif

Missions :

Conduite et management de la filière AI (AI et SAP)
– Participation active à l’élaboration, la mise en œuvre, l’évaluation en continu du projet stratégique et opérationnel
– Animation et coordination d’une ou plusieurs équipes de chargées d’insertion professionnelle et d’assistantes administratives
– Appui, coordination avec l’activité de conseil d’insertion professionnelle sur l’adéquation et le suivi qualité des mises à disposition
– Partie prenante du bon fonctionnement et du développement de l’association (veille juridique et technique, amélioration des procédures internes, optimisation des bases de données…)
– Suivi du prévisionnel et des tableaux de bord et reporting régulier de l’activité et des résultats obtenus auprès de l’instance dirigeante
– Coordination des partenariats avec les acteurs de l’emploi, de l’accompagnement socio-professionnel et du tissu économique
– Partie prenante des relations avec les commanditaires, les financeurs, les partenaires et têtes de réseaux

Développement de l’offre

– Rédaction, promotion et animation de l’offre de services
– Travail en transversalité avec les autres activités de groupement opérationnel
– Suivi du portefeuille clients existants et prospection de nouveaux clients (entreprises, associations, collectivités, particuliers…)
– Veille réglementaire, économique (marchés publics, concurrence, niches..) et métiers
– Rédaction de réponses aux appels d’offres de marchés publics
– Développement des partenariats : collectivités, associations et réseaux professionnels dédiés
– Participation et/ou organisation d’évènements (petit déjeuner d’entreprise, forum, mois de l’ESS…)
– Instauration d’une présence sur les réseaux sociaux ad hoc

Compétences attendues

– Bonne connaissance du milieu associatif, du territoire et du secteur de l’économie sociale et solidaire
– Expérience significative réussie dans le secteur de l’inclusion sociale et professionnelle
– Bonne connaissance des métiers de l’accompagnement socio-professionnel, des acteurs du service de l’emploi et des dispositifs sociaux existants
– De solides bases en techniques de management, d’animation de groupe et de conduite de projets
– Bonnes connaissances en gestion administrative et budgétaire
– Aptitude à être force de proposition et d’initiatives
– Capacités rédactionnelles et d’analyses
– Capacité à concevoir des supports de communication (web et papier)
– Maîtrise des outils bureautiques et bonne connaissance des outils numériques (internet, réseaux sociaux)
– Appétence aux techniques de démarchage et de développement

Qualités humaines requises

– Rigueur, organisation, anticipation
– Sens du relationnel, de la communication et de la négociation
– Autonomie et adaptation
– Réelle aptitude au travail en équipe

Conditions :

– Bac + 4/5
– Contrat à durée indéterminée à temps plein
– Salaire en référence à la convention collective de l’animation ECLAT : Statut cadre groupe G
– Poste basé au siège social de l’association à Saint-Malo 40 bis Square des Caraïbes
– Déplacements fréquents sur l’ensemble du Pays de St Malo et le cas échéant en région Bretagne
– Permis B
– Véhicule souhaité

Prise de fonction attendue : le 1er juin 2022
Candidature à adresser par courriel à : Mr. le Président AIM LE LIEN president@aimlelien.fr
Date de clôture des candidatures : 14 mars 2022
Entretiens à prévoir 24 et 25 mars 2022