Encadrant.e technique (H/F)

L’Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son Atelier et Chantier d’Insertion situé à Saint Claude, un.e encadrant.e technique F/H en CDD à temps complet.

L’ASSOCIATION L’ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d’établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d’activités : médico- social autour du handicap psychique, social avec des CHRS, des CADA et de l’insertion par l’activité économique.

L’ETABLISSEMENT
L’Atelier et Chantier d’Insertion a pour but de favoriser l’accès et le retour à l’emploi plus durable de personnes éloignées du marché du travail, à travers un accompagnement socioprofessionnel renforcé et individualisé. Il permet d’offrir un contrat de travail en insertion consistant en une mise en situation de travail à travers des activités variées de services et d’utilité sociale et environnementale.
L’atelier et chantier d’insertion antenne de Saint-Claude accompagne 35 bénéficiaires chaque année, accompagné.es et encadré.es par une équipe de 3 professionnel.les.

DESCRIPTION DU POSTE 
Votre rôle consiste à assurer l’organisation des activités d’entretien des espaces verts et l’encadrement technique et pédagogique d’un public de 4 à 5 salarié.es en insertion professionnelle. Sous la responsabilité de la Direction, à qui vous rendez compte régulièrement, et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes :

Managériale, sociale et formative :
– Planification et suivi des horaires des salariés en insertion ;
– Accompagnement /formation sur poste de travail des salariés en insertion, évaluation technique et des aptitudes professionnelles, contrôle d’exécution;
– Encadrement pédagogique des salariés en insertion : formation sur poste de travail à la manipulation en sécurité de l’outillage et gestes professionnels, évaluation des besoins et des compétences techniques des personnes en insertion, participation à l’élaboration des
projets et programmes de formation et plus globalement au projet d’insertion des personnes, transmissions de savoir-faire et des techniques professionnelles, des règles fondamentales d’hygiène et de sécurité, mise en œuvre d’une méthode d’apprentissage adaptée auprès des personnes en insertion à l’aide des supports techniques.

Gestion et organisation de l’activité :
– Organisation fonctionnelle et technique des chantiers dans le respect des règles de sécurité et de qualité : planification et organisation logistique, distribution du travail aux équipiers, veille au bon déroulement des activités en temps et en qualité…
– Assurer la qualité du service et la maintenance du matériel ;
– Gestion des outillages, des équipements et adéquation des moyens à la réalisation des chantiers.

Economique et commerciale :
– Suivi de la production et contrôle qualité de la réalisation ;
– Réalisation des objectifs économiques des activités ;
– Relation client
– Maintien et développement des réseaux de partenaires et clients.

PROFIL CANDIDAT(E) :
Formation Initiale de niveau bac professionnel à bac + 2 ;
– Compétences techniques en entretien des espaces verts/entretien des espaces naturels
– Expérience d’encadrement et de formation d’un public en difficulté d’insertion sociale et professionnelle ;
– Compétences en organisation et planification de chantiers, en transmission de savoir-faire et savoir être professionnels ;
– Capacité d’adaptation dans des contextes évolutifs, à évaluer les compétences, difficultés et besoins des salariés en insertion ;
– Animer des équipes et gérer des conflits maitrise du cadre professionnel ;
– Gérer des plannings et horaires de travail, aménager les horaires de travail en adéquation avec les activités et dans le respect de la réglementation ;
– Rigueur, autonomie, capacité à rendre compte, travailler en équipe, qualité pédagogique.

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES :
– Travail en journée du lundi au vendredi ;
– Congés conventionnels et modulation du temps de travail ;
– Complémentaire santé ;
– Participation aux frais de transport en commun ou si domicile à plus de 30 km du lieu de travail ;

POUR POSTULER
Merci d’envoyer votre lettre de motivation et CV à la Directrice d’établissement, Madame Mélissa DUJOL : m.dujol@asmh39.fr

Offre complète : https://www.federationsolidarite.org/wp-content/uploads/2022/03/OFFRE-CDD-ACI-ESPACE-VERT_ENCADRANT-TECHNIQUE-02-22-PDF.pdf