Educateur(rice) Spécialisé(e) avec Mission de Coordination

Cités Caritas Toulouse (31) recrute un.e éducateur.trice spécialisé.e – CDI – TP – Début novembre

Missions principales du poste :
Sous la responsabilité de la Cheffe de service :

• Assurer l’accueil, l’évaluation, l’accompagnement et l’orientation des personnes hébergées vers une solution adaptée
• Favoriser l’initiative, la participation et la responsabilité des personnes hébergées
• Participer à la gestion locative des appartements en impliquant les familles

Ses actions sont menées dans une pratique bien-traitante.

Accompagnement individualisé des personnes hébergées :

• Evaluer la situation des personnes accueillies, élaborer et suivre régulièrement les personnes dans le cadre de leur projet d’accompagnement individualisé
• Assurer le suivi des situations en lien avec les partenaires et les référents médicaux -sociaux dans le cadre des objectifs du projet individualisé
• Etre le relais social du dispositif pour les partenaires et les référents sociaux et médicaux dans l’objectif de garantir l’accès et le maintien des droits dans le cadre du projet individualisé
• Orienter et accompagner vers les services compétents et/ou et mettre en lien les personnes hébergées, en fonction de leurs besoins et de leur autonomie pour toutes les actions et démarches nécessaires à l’évolution de leur situation
• Favoriser l’intégration, l’insertion et l’autonomie des personnes hébergées dans leur environnement au sein et vers l’extérieur du dispositif.

Accompagnement collectif :

Mettre en place des actions et animations collectives en complément de l’accompagnement individualisé : réunion d’information et d’échanges sur les droits et devoirs des locataires, l’accès au logement, les e-services, accepter et gérer la proposition de logement, le contrat de bail ainsi que des actions et des accompagnements pour favoriser l’accès à la culture, aux loisirs, la mise en activité.

Participation au fonctionnement général du dispositif :

• Accueillir les personnes orientées (visite des lieux, état des lieux, inventaires ….) et leur transmettre les documents contractuels adéquats (livret d’accueil, signature du règlement de fonctionnement, etc.)
• Animer et réguler la vie du dispositif et favoriser l’expression et la participation des personnes accueillies (réunion des personnes hébergées….)
• Garantir les transmissions et la circulation d’informations nécessaires à l’activité
• Etre responsable de la diffusion des documents concernant les personnes

LIRE L’OFFRE D’EMPLOI EN CLIQUANT SUR CE LIEN : Offre de Poste Plurielles ES – Coordination Nov 2021

Candidature à envoyer à la Cheffe de Service Mme GOMRI Hiba hiba.gomri@acsc.asso.fr avant le 30 septembre 2021.