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Coordinateur social en charge des personnes âgées au sein de la Mission Interface en Seine-Saint-Denis
Coordinateur social en charge des personnes âgées au sein de la Mission Interface en Seine-Saint-Denis
Fonction : Coordinateur social en charge des personnes âgées au sein de la Mission Interface en Seine-Saint-Denis
Nb. postes : 2
Contrat CDD de 10 mois qui peut permettre d’accéder à un CDI
Le groupement
Fondé en 1994, le Samusocial de Paris est un acteur central de la lutte contre la grande exclusion du territoire parisien. Il est notamment gestionnaire du Service Intégré d’Accueil et d’Orientation (SIAO) de Paris, de divers dispositifs d’hébergement sociaux ou médicosociaux (195 Lits Halte Soins de Santé ou d’accueil médicalisé, 480 places d’hébergement d’urgence), de plusieurs équipes mobiles (équipe mobile de lutte contre la tuberculose, équipes mobiles d’aide, équipe mobile d’intervention sociale, maraude sanitaire migrants).Il est également chargé d’assurer la réservation de nuitées hôtelières (plus de 40.000) pour plusieurs organismes sociaux (SIAO franciliens, CAFDA, CASVP).Enfin, le Samusocial de Paris est doté d’un Observatoire qui a pour objectif d’identifier et d’analyser les problématiques des populations rencontrées au cours de ses missions.
L’environnement
La Mission Interface a été créée en 2017 afin de favoriser l’accès au logement ou aux structures médico-sociales des personnes de plus de 60 ans en rue ou hébergées dans les structures du secteur de l’Accueil, Hébergement, Insertion (AHI) suite à une enquête réalisée au sortir de l’hiver 2015-2016 qui a révélé que 16% des personnes hébergées avaient plus de 60 ans, une proportion qui peut atteindre 40% dans certaines structures. Or, les dispositifs d’hébergement de l’urgence sociale ne sont pas adaptés à l’accueil d’une population vieillissante en perte d’autonomie et les travailleurs sociaux du secteur AHI méconnaissent parfois les dispositifs dédiés aux personnes âgées, du fait de leur complexité et de la multiplicité des acteurs. La Mission Interface a ainsi participé à l’accompagnement de plus de 300 personnes identifiées par près de 30 acteurs différents (Maraudes, Espaces solidarité insertion, Centres d’hébergement, Lits halte soins de santé…).
En décembre 2019, la Mission Interface a élargi ses missions afin d’intervenir également, selon les mêmes modalités, auprès des personnes en situation de handicap.
Composée actuellement de 7 coordinateurs sociaux, d’une juriste et d’un responsable de service et rattachés à la direction des équipes mobiles, la Mission Interface souhaite augmenter sa capacité d’intervention et d’accompagnement du public de plus de 60 ans accompagné par le secteur Accueil, Hébergement, Insertion du département de Seine Saint Denis. Dans ce cadre, elle recrute deux nouveaux coordinateurs sociaux.
La mission
Sous l’autorité hiérarchique du Responsable de la Mission Interface, au sein d’une équipe composée de 7 autres coordinateurs sociaux, et dans le cadre d’une démarche d’« aller-vers » vous avez pour mission de :
- Participer aux réflexions sur le développement de la mission sur ce nouveau territoire.
- Soutenir les équipes afin d’accompagner les projets des personnes, vous interviendrez notamment dans les centres d’hébergements, Accueil de jours et auprès des maraudes d’intervention sociale, vous interviendrez auprès des personnes de plus de 60 ans accompagnées sur votre zone d’intervention
- Gérer les liens avec les organismes instructeurs des dossiers administratifs pour l’ouverture et l’accès aux droits
- Être en appui des établissements pour personnes âgées, afin de développer les accueils et favoriser la bonne intégration des personnes accueillies
- Former et informer les équipes afin de permettre leur montée en compétences.
Le poste
Vous participerez activement aux réflexions, aux rencontres, et à la construction du service sur ce nouveau territoire
Plus spécifiquement, vous intervenez en co-accompagnement avec le travailleur social référent, à la demande des services et structures concernés, ou dans le cadre de permanences avancées, pour :
- Dispenser une évaluation socio-gérontologique des personnes visant, en cohérence avec leur projet de vie et le référent social de la structure d’accueil, à définir l’orientation la plus adaptée.
- En lien avec les travailleurs sociaux du secteur AHI, vous contribuez à l’identification de personnes susceptibles de faire l’objet d’un accompagnement dans le cadre de la démarche Interface, au diagnostic de leur situation, à l’évaluation de leur autonomie vous permettant ainsi cibler les structures adaptées et accessibles
- Coordonner, en lien avec le référent social de la structure d’accueil et l’équipe pluridisciplinaire (équipes internes et partenaires externes), les démarches liées à la mise en œuvre du projet d’orientation
- Vous préparez le projet avec la personne concernée et son référent social : Appui à l’accompagnement personnalisé pour aider les personnes à définir leurs besoins, réponse à leurs demandes et préoccupations, recherche de solutions adaptées. Information sur les prestations et les droits, les services d’aide et de soins, les établissements, les étapes et démarches à engager, prise de contacts, visites de structures
- Vous accompagnez et conseillez les référents sociaux dans les demandes d’aide sociale légale avec les services instructeurs, et la constitution de dossier de demande d’admission en structures pour personnes âgées
- Accompagner la transition du parcours
- Vous préparez l’intégration de la personne avec l’équipe de la structure d’accueil et le référent social de la personne : sensibilisation sur le parcours de la personne, transmission d’informations sur la situation, appui et conseils
- Vous proposez un suivi et des contacts réguliers à la personne orientée pendant la période d’adaptation (définie à l’entrée)
- Vous mettez en œuvre des points de suivi et de concertation avec l’équipe de la structure d’accueil
- Vous vous rendez disponible par un accès téléphonique facilité et une présence physique si besoin, en cas de difficultés et/ou de demandes d’appui de l’équipe de la structure d’accueil
- Vous initiez et/ou organisez l’appui de toute personne ressource/partenaire pouvant contribuer à une meilleure prise en charge de la personne
- Sensibiliser, conseiller et informer les acteurs sociaux et médico sociaux intervenant auprès des personnes sans abri vieillissantes
- Vous participez à la mise en réseau et à l’interconnaissance des acteurs sociaux et médico-sociaux
- Vous proposez des réunions/supports d’information et de formation pour les acteurs sociaux – en particulier les travailleurs sociaux intervenant dans les centres d’hébergement, les accueils de jour et les maraudes – sur les dispositifs d’aide aux personnes âgées, et les dispositifs ressources à solliciter en appui avec les CLIC et les MAIA notamment
- Vous développez des outils et des campagnes de sensibilisation des professionnels des structures sanitaires et médico-sociales à l’accueil des personnes en précarité
- Vous contribuez à l’élaboration et au suivi d’outils de pilotage du dispositifs et d’indicateurs d’activité permettant de rendre lisible l’action de la Mission Interface et les besoins du public concerné.
Vous contribuez aux actions de plaidoyer et de communication autour du public vieillissant en situation de grande précarité.
Qualifications : Diplôme d’État de Travailleur.se social.e (Assistant.e de Service Social, Conseiller.ère en éducation sociale et familiale, Educateur.rice spécialisé.e). Expérience souhaitée de 3 ans. Idéalement dans le champ de l’urgence sociale ou auprès des personnes âgées
Compétences :
De formation travailleur social, d’une bonne connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux dans le champ des personnes âgées. Vous maitrisez les dispositifs d’aides, prestations et droits ; et les démarches à faire en réaliser de leur obtention (dossiers d’admission en établissement pour personnes âgées, aide sociale légale, …).
Vous disposez également vous disposez d’une compréhension du dispositif Accueil Hébergement Insertion et du public en grande précarité, et tout particulièrement des dispositifs de l’urgence sociale séquano-dyonisien.
Vous savez évaluer, susciter l’adhésion et transmettre des informations claires et explicites.
Savoir-être
Vous savez vous inscrire dans une dynamique d’équipe et de partenariat. Vous faîtes preuve de pédagogie tant auprès des professionnels et partenaires qu’auprès du public que vous accompagnerez.
Savoir-faire
- Vous maitriser les démarches d’interventions sociales de type « aller-vers »
- Vous savez vous positionner en tant qu’interface entre la personne et les institutions en en intégrant les logiques institutionnelles ou individuelles.
- Vous êtes à l’aise avec le développement d’actions en réseau.
- Autonome, vous savez rendre compte de votre action.
- Curieux et pédagogue, vous savez développer et transmettre vos compétences professionnelles.
- Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.
- Vous avez des notions de gestion de projet en travail social
Pour candidater : https://www.samusocial.paris/nous-rejoindre