Accompagnateur socioprofessionnel (H/F)

Le Parchemin Limoux (11) cherche un accompagna-teur/trice socioprofessionn-el/elle – CDD de 7 mois (avril-octobre 2022) (remplacement congés maternité) – 32h hebdo

Description de l’offre

Dans une SIAE de 30 ans d’existence, conventionnée Ateliers et Chantiers d’Insertion (ACI) de 59 postes, nous œuvrons pour le retour à l’emploi durable de nos salariés en transition professionnelle, à partir de support d’activités économiques à caractère environnemental (Ressourcerie et entretien des espaces naturels-verts), d’un accompagnement socio-professionnel axé sur la valorisation des ressources de chacun, le tout guidé par des valeurs de solidarité, de respect et d’humanisme. Nous recherchons un Accompagna/trice-teur socioprofessionn/el-elle qui souhaite intégrer notre équipe et participer au projet social de la structure.

Du recrutement, jusqu’à la sortie du salarié, vous êtes amené(e) à mettre en place l’offre de service à destination de salariés polyvalents dont vous avez en charge l’accompagnement, en collaboration étroite avec les encadrants techniques et le reste de l’équipe :

• Accueil et orientation,
• Participer à l’Intégration, formation en situation de travail
• Accompagnement aux démarches administratives et sociales
• Participer au développement et à la valorisation des compétences des salariés via le cadre de travail
• Suivre et sécuriser les objectifs emploi des salariés
• Proposer des mises en relations avec des employeurs locaux
• Transmettre une culture d’entreprise (travail d’équipe, respects des procédures, espace de communication…)
• Suivi, sécurisation dans l’emploi

Vous connaissez les compétences des salariés que vous accompagnez, leurs atouts et souhaitez favorisez l’emploi local. Vous êtes également amené(e) à développer le partenariat avec les employeurs du territoire à travers un service de mise en relation :

• Identification des besoins en recrutement
• Proposition de profils et appui à l’embauche
• Accompagnement à la prise de poste de nos salariés en lien avec l’entreprise
• Participation à l’organisation de rencontres « salariés en transition professionnelle-employeurs »

D’autres missions plus particulières concernent :

• L’animation d’actions collectives
• Vous serez amené(e) à vous rendre sur les chantiers des salariés en insertion sur toute la Haute Vallée.

Compétence(s) du poste

• Connaissance du secteur de l’Insertion par l’activité économique – souhaité
• Outils bureautiques – indispensable
• Réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d’évolution ou d’orientation – indispensable
• Techniques d’écoute et de la relation à la personne – indispensable
• Techniques de prévention et de gestion de conflits – indispensable
• Travail en collaboration et coordination en interne et avec les partenaires – indispensable
• Animer une réunion
• Identification de signes d’addiction
• Techniques pédagogiques

Qualité(s) professionnelle(s)
Capacité d’adaptation
Sens de la communication
Travail en équipe

Enseigne de l’employeur
LE PARCHEMIN
Envoyer votre CV par mail
direction.ffrancois@leparchemin.org

Détail

• Lieu de travail : 11300 – LIMOUX
• Type de contrat : CDD de 7 mois (avril-octobre 2022) -remplacement congés maternité
• Poste à pourvoir : dès que possible-pour une prise de poste idéale début avril 2022
• Convention collective : Atelier et chantier d’insertion
• Durée hebdomadaire de travail : 32 H00 HEBDO
• Salaire indicatif : Niveau B de l’emploi repère accompagnateur socioprofessionnel de la C.C – Mensuel Brut de 1905€ pour 35h
• Qualification : Employé qualifié
• Conditions d’exercice : Horaires normaux
• Jours travaillés : mardi, mercredi, jeudi, vendredi
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• Formation : Bac+2 ou équivalent Conseil insertion professionnelle Souhaité
• Permis : B obligatoire
• Effectif de l’entreprise : 50 à 99 salariés
• Secteur d’activité : aide par le travail

Pour postuler à cette offre
Envoyer votre CV à la personne en charge du recrutement en postulant directement en ligne sur www.pole-emploi.fr depuis l’offre d’emploi
ou par mail à direction.ffrancois@leparchemin.org
Réception des candidatures jusqu’au 1er avril 2022